El 20 de enero será el día en que el gobierno provincial acreditará en las respectivas cuentas sueldo del BPN, el bono de $ 350.000, producto del acuerdo paritario para el 2026, como complemento económico no bonificable para el personal de la Administración Pública.
Participaron de dicho acuerdo los representantes de la ATE, UPCN, UNAVP y ATEN.
El informe oficial agrega que “Por segundo año consecutivo, el gobierno provincial abrió las mesas de negociación anticipadas para definir la pauta salarial. Esto fue posible por el manejo responsable de los recursos públicos que impulsó desde el inicio de su gestión el gobernador Rolando Figueroa y consistió en eliminar gastos superfluos para destinar el dinero de todos los neuquinos al fortalecimiento de sectores prioritarios como Educación, Salud, Seguridad e Infraestructura. El acuerdo alcanzado con ATE, UPCN y UNAVP aplica para el primer semestre del año en curso y consiste en la actualización salarial por Índice de Precios al Consumidor (IPC) para el período comprendido entre enero y junio, cuyos períodos de actualización se aplicarán en abril y julio. En tanto, el acuerdo con ATEN también contempla la actualización salarial por IPC, pero anualizada -entre los meses de enero y diciembre de 2026”.
